Umowa o świadczenie usług zawarta pomiędzy przedsiębiorcą a spółką cywilną o szkolenie

Umowa zlecenia została uregulowana w art. 734-751 kc. Zgodnie z art. 734 kc. Oznacza to, że przez umowę zlecenia przyjmujący zlecenie zobowiązuje się do dokonania określonej czynności prawnej dla dającego zlecenie.

Należy pamiętać, że:

• umowa zlecenia, jest umową starannego działania;
• przepisy dotyczące zlecenia mają odpowiednie zastosowanie także do umów o świadczenie usług, które nie są uregulowane innymi przepisami na co wskazuje art. 750 kc.

Umowa zawiera:

• określenie Stron umowy;
• oświadczenia stron;
• określenie przedmiotu umowy;
• określenie miejsca wykonania umowy;
• określa obowiązki przyjmującego zlecenie;
• określa obowiązki dającego zlecenie;
• określa osobiste wykonanie umowy;
• określa wynagrodzenie;
• klauzulę waloryzacji ceny;
• dodatkowe koszty;
• określa obowiązywanie umowy pomiędzy stronami;
• określa zasady wypowiedzenia umowy;
• klauzulę poufności;
• zapis na Sąd Polubowny;
• postanowienia końcowe;
• wykaz załączników;
• podpisy stron umowy.

Co oznacza „wynagrodzenie” i jakie powinno zawierać elementy oraz co to jest klauzula „waloryzacji”?

Przez wynagrodzenie należy rozumieć, że umowa zlecenie jest umową odpłatną.

Jednakże w niektórych przypadkach strony mogą zawrzeć umowę, w której znajdzie się postanowienie, że zleceniobiorca będzie wykonywał zlecone mu czynności bez wynagrodzenia. Na takie uregulowanie wskazuje treść art. 735§1 kc.

Natomiast jeżeli w umowie brak jest postanowień dotyczących wynagrodzenia, zleceniobiorcy należy się wynagrodzenie odpowiadającej wykonanej pracy. Przedmiotowe postanowienie wynika z art. 735§2 kc.

Przykładowa klauzula wynagrodzenia zawarta w przedmiotowej umowie;

„ 1. Strony ustalają wynagrodzenie ryczałtowe w kwocie ……………… zł (słownie: ……………) miesięcznie powiększone o należny podatek VAT, co odpowiada …………… godzinom pracy miesięcznie.

2. W przypadku przekroczenia wypracowanego zwyczajowo zaangażowania czasowego Przyjmującego Zlecenie w wykonywanie umowy, które strony szacują na poziomie …………….., lub przeprowadzenia dodatkowych, istotnych czynności, strony

określą dodatkowe wynagrodzenie należne Przyjmującemu Zlecenie, przy czym godzina pracy Przyjmującego Zlecenie określona zostaje w wysokości …………… zł (słownie: …………) netto.

3. Do ……………… dnia każdego miesiąca Przyjmujący Zlecenie przedstawi Dającemu Zlecenie zestawienie przepracowanych godzin będące podstawą naliczenia ewentualnego dodatkowego wynagrodzenia.
4. Dający Zlecenie dokona płatności w terminie wskazanym na otrzymanej fakturze VAT.
5. Dający Zlecenie dokona płatności za wykonaną usługę szkolenia na wskazany przez Przejmującego Zlecenie rachunek bankowy wskazany w otrzymanej fakturze.
6. Przyjmujący Zlecenie wysyłać będzie faktury za pośrednictwem ………………… (należy wskazać czy pocztą mailową czy listem poleconym).
7. Jeżeli Dający Zlecenie nie reguluje swoich zobowiązań w terminach, to Przyjmujący Zlecenie powiadomi Dającego Zlecenie o zawieszeniu świadczenia Przedmiotu Umowy, o ile Dający Zlecenie nie uiści należności w terminie …….. dni roboczych od daty powiadomienia.
8. Za zwłokę w dokonaniu płatności Przyjmującemu Zlecenie przysługują odsetki w wysokości …………   % wartości miesięcznego zlecenia brutto za każdy dzień, licząc od terminu jej wymagalności określonego w fakturze”.

Klauzula waloryzacji występuje w polskim prawie cywilnym jako waloryzacja ustawowa i waloryzacja sądowa.

Czym jest, kogo dotyczy, jak ją poprawnie sformułować…? Ta te pytania znajdą Państwo odpowiedź poniżej.

Waloryzacji sądowej podlegają jedynie roszczenia cywilnoprawne. Zarówno waloryzacja umowna, jak i sądowa nie mogą naruszać przepisów bezwzględnie obowiązujących, które określają wysokość świadczeń pieniężnych.

Dopuszcza się waloryzację sądową świadczenia pieniężnego również wtedy, gdy strony zawarły klauzule waloryzacyjne w umowie, jeżeli spełnione zostaną przesłanki określone w art. 3581 § 3 k.c. Jeśli waloryzacja sądowa gwarantuje stronie wyższy poziom ochrony, może ona wystąpić
z odpowiednim powództwem. (zob. Wyrok SN z 19 października 2011 r., II CSK 30/2011,LexisNexis
nr 3095476).

Ustawowe klauzule nadzwyczajnej zmiany stosunków odnoszą się m.in. do umów zawieranych
w obrocie handlowym między profesjonalistami, w przeciwieństwie do ustawowej klauzuli waloryzacyjnej, gdzie z żądaniem zmiany wysokości lub sposobu spełnienia świadczenia pieniężnego przez sąd nie może wystąpić strona prowadząca przedsiębiorstwo, jeżeli świadczenie pozostaje
w związku z prowadzeniem tego przedsiębiorstwa. Między przedsiębiorcami bowiem dopuszczalna jest tylko waloryzacja umowna.

Przykładowa klauzula waloryzacyjna;

„W przypadku gdyby Umowa była kontynuowana po upływie okresu na jaki została zawarta i po pierwszym roku obowiązywania Umowy cena będzie podlegała waloryzacji dokonywanej co 12 (dwanaście) miesięcy w oparciu o wartość wskaźnika cen ogłaszany przez Prezesa GUS za każdy kolejny rok obowiązywania Umowy”.